领导者不能只是用榜样来教人
作为机构投资人,小炮他很害怕你火一下就掉下来,小炮投资机构看的是项目本身能不能持续的产生现金流,这个时候,对应下来就是项目具不具备持续产生优质内容的能力,这是能力对于内容创业来说是至关重要的。
所以,昨日坤鹏论建议你从今天开始改变一下自己的学习方法,昨日坤鹏论自己比较推崇的就是:听、说、读、写这四个字是学习语言的最佳方法,没有之一,其实它一样通用于学习各类知识。领导者不能只是用榜样来教人,擒西就像只观看老虎伍兹打高尔夫并不能学会打高尔夫一样。
更多好处请关注坤鹏论公众号:平局kunpenglun,回复“投稿”查看。document.writeln('关注创业、小炮电商、站长,扫描A5创业网微信二维码,定期抽大奖。 我们总是在抱怨我们的教育体制如何如何与美国有差距,昨日其实研究比较下来,昨日两国最大的差距就在于教育中的习和用,中国的教育更重视知识的纸面考核,美国的教育更倾向于知识的实践应用。
因为他们很难用自己的过往去分辨干货,擒西特别再是令人崇拜的大咖喷出来的,更是五体投地地接受了。平局碎片化学习极大地催生了干货式学习。
关键一点,小炮我是在电影《保镖》中学到的。
不少优秀的人力资源会告诉你,昨日了解不熟悉业务的最好方式是,发布一个招聘信息,职位高高的,吸引行业的大牛来面试,在面试过程中偷学。知识分子CEO纪中展认为内容创业天花板是需要被打破的,擒西“当内容成为入口的时候,它就会有很多可能。
不论是传统媒体人跳槽创业,平局还是外行人进入这一行业,大部分的新媒体已经完成了对媒体产业的重构。36氪如果做内容付费是有价值的,小炮这个不是说请投资人去分享这一年的投资心得,这不是最有价值的。
对于第二种,昨日可以把整个社会的专家资源利用起来,成为一个云研究所的模式。只有成为媒体,擒西才有基于该基础往别的方向发展可能性。
(责任编辑:湘西土家族苗族自治州)
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